編輯/簡旻柔
看著人力銀行琳琅滿目的職缺，不知道自己適合、擅長哪個產業跟職務？遲遲等不到理想職缺的面試邀請，拿到的offer又不是最嚮往的那個？《Entrepreneur》網路雜誌編輯Carolyn Sun分享了五個步驟，幫助你找到夢想中的工作！
1.了解選擇工作的標準
首先要確認自己對工作最在意哪些事情。每個人對工作重視的都不一樣，薪水福利、公司願景、教育訓練、團隊氣氛…等。了解自己在意的為何之後，便能進一步縮小範圍，鎖定符合自己能力與期望的工作機會。Carolyn Sun也建議，若你收到喜歡公司的面試邀請，然而工作內容不是最適合的，面試時可以直接跟HR闡述自己的專業與心意，仍然有可能公司會願意提供你更好的機會。
2.建立符合標準的職缺清單
當你能夠清楚了解，自己藉由尋找工作，所真正想追求的東西，便需運用自己偏好的求職標準進行搜尋。Carolyn Sun建議大家可以建立表單，形式可以是任何自己習慣及喜歡的。善用表單管理所有有興趣的工作機會，定期分析、比對、更新及其他動作。
3.徹底讀完工作內容敘述
仔細地閱讀職缺敘述，確定自己適合該工作，該工作也適合自己。「有些工作的條件要求很難更動，例如學歷限制、工作經驗限制。」Ceridian獵才與開發副總Paul Sandusky表示，就算你不符合條件要求，「你還是可以申請你有信心的職缺！仔細的闡述過去的工作經驗與背景，能夠貢獻該職缺的。」
4.客製化履歷與求職信
根據不同的職缺，客製化你的履歷與求職信。你可能具有大量的工作背景和課外活動經驗，根據要應徵的職缺進行篩選，並修改敘述方式。即使是同個工作或活動經驗，你也能夠根據不同工作需求，去調整履歷和信中需要特別強調的內容。
5.善用人力網絡尋找工作
「有些職缺並不會完全對外公開，所以我們才需要參加各種相關產業的活動及會議、職涯課程與論壇、校友聚會或是付費課程。」Carolyn Sun表示，「除此之外，也可以讓朋友們知道你正在找工作，甚至請求他們給予履歷上的建議。也許，你身邊的友人還會認識其他能給予你指導的人。」
文章來源：entrepreneur
圖片來源：Pixaby
